LE SURMENAGE PROFESSIONNEL

Par Russell Calvert psychologue


Plus vous répondez par l'affirmative aux questions qui suivent, plus vous avez intérêt à consulter. Vous sentez-vous dépassé (e) par votre rôle? Votre fonction exige-t-elle beaucoup en termes de performance? Votre relation avec votre supérieur est-elle froide ou adverse? Manquez-vous de connaissances pratiques? Vos chances de promotion sont-elles rares? Avez-vous de la difficulté à exécuter votre tâche à votre satisfaction? Trouvez-vous difficile de satisfaire vos supérieurs? Votre relation avec vos collègues est-elle insatisfaisante? Les règles internes limitent-elles l'exécution de votre tâche? Faites-vous des heures supplémentaires pour arriver? Votre rôle nuit-il à votre vie amoureuse ou familiale? Considérez-vous votre salaire très inférieur à ce que vous méritez? Pensez-vous à changer d'emploi? Arrivez-vous à la maison à plat après l'ouvrage? Manquez-vous de motivation ou d'intérêt envers votre emploi? Vous sentez-vous inutile ou de moins en moins efficace? Obtenez-vous peu de résultats à comparer à vos efforts? Est-ce difficile de faire bouger les choses au bureau? Vivez-vous beaucoup de frustrations associées à votre rôle? Quelqu'un a-t-il tendance à saper ou défier votre autorité? Avez-vous perdu votre enthousiasme et vos ambitions d'antan? Avez-vous perdu de l'intérêt envers vos clients? Souffrez-vous d'insomnie ou d'autres maux (tête, dos, estomac)? Avez-vous tendance à vous isoler ou à trop socialiser? Vos absences pour cause de maladie sont-elles nombreuses?


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© Tous droits réservés 14.08.18